搶抓市場 深耕細(xì)作 精益求精 創(chuàng)新求變——越秀朗高2023年上半年經(jīng)營分析會議順利召開 |
發(fā)布者:admin 發(fā)布時間:2023/7/31 9:57:45 點(diǎn)擊:1088 |
為全面總結(jié)分析2023年上半年集團(tuán)經(jīng)營生產(chǎn)情況,研究部署2023年下半年企業(yè)經(jīng)營工作,7月27日,越秀朗高召開2023年上半年經(jīng)營分析會議。越秀朗高副董事長兼總經(jīng)理涂家欽出席本次會議,集團(tuán)旗下各機(jī)構(gòu)、子公司及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、財務(wù)科長參加大會。會議采用視頻方式在無錫、浙江地區(qū)多會場同步召開。
![]() 會議指出,今年以來,面對養(yǎng)老行業(yè)市場下行和競爭加劇態(tài)勢,各生產(chǎn)經(jīng)營單位聚焦主責(zé)主業(yè)、搶抓發(fā)展機(jī)遇,統(tǒng)籌抓好生產(chǎn)經(jīng)營、市場開拓、安全生產(chǎn)、管理提升等工作,穩(wěn)步推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部管理、降本增效,在積極有效應(yīng)對復(fù)雜的外部經(jīng)營環(huán)境中呈現(xiàn)迎難而上、奮進(jìn)追趕業(yè)績指標(biāo)的干事激情。會議通報了越秀朗高旗下各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、子公司上半年的整體經(jīng)營運(yùn)行情況,并緊緊圍繞2023年度經(jīng)營業(yè)績考核完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)分析,就財務(wù)成本預(yù)算分析、重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施拓展情況等方面進(jìn)行匯報。各機(jī)構(gòu)、子公司就當(dāng)前任務(wù)進(jìn)度及存在難點(diǎn)深挖細(xì)掘、深入研判,提出下半年工作思路。會議動員全體朗高人堅(jiān)定信心緊盯業(yè)績指標(biāo)、全員奮勁助力經(jīng)營,確保全年經(jīng)營工作目標(biāo)高質(zhì)量完成。會議強(qiáng)調(diào),下半年要牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù),聚焦主責(zé)主業(yè),狠抓經(jīng)營發(fā)展。著力補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、增優(yōu)勢,千方百計化解難題,提高市場經(jīng)營質(zhì)效,不斷優(yōu)化資產(chǎn)和業(yè)務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)輕裝上陣,增強(qiáng)發(fā)展后勁。
會上,財務(wù)總監(jiān)王斌就集團(tuán)2023年上半年經(jīng)營財務(wù)數(shù)據(jù),項(xiàng)目營收數(shù)據(jù)、績效指標(biāo)完成進(jìn)度、管理成本分析等方面深度剖析了集團(tuán)及各機(jī)構(gòu)、子公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營現(xiàn)狀;他強(qiáng)調(diào)要明確經(jīng)營目標(biāo),探討及分享優(yōu)秀的管理實(shí)效和思路,抓實(shí)財務(wù)管理工作、抓好內(nèi)控制度全面落地、確保成本全過程管控,進(jìn)一步完善財務(wù)管控體系。他指出,要按照會議部署安排,進(jìn)一步落實(shí)具體工作,確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的完成,共同推進(jìn)財務(wù)管理升級和規(guī)模效益的實(shí)現(xiàn),推動越秀朗高財務(wù)管理工作實(shí)現(xiàn)新突破、取得新成效。
涂家欽在總結(jié)講話中充分肯定集團(tuán)半年度經(jīng)營財務(wù)和重點(diǎn)工作中取得的成績及亮點(diǎn),客觀分析當(dāng)前存在的問題、面臨的機(jī)遇及挑戰(zhàn),安排部署了下一階段的重點(diǎn)工作。他提出以下幾點(diǎn)要求:一是要全體財務(wù)人員提高經(jīng)營管理能力,加強(qiáng)財務(wù)學(xué)習(xí)研判技巧,以財務(wù)意識管理機(jī)構(gòu)工作,保持健康平穩(wěn)發(fā)展。二是要切實(shí)提升工作執(zhí)行力,加快機(jī)構(gòu)項(xiàng)目完善工程、深入開展養(yǎng)老服務(wù)創(chuàng)新模式、積極探索低收入群體長者的養(yǎng)老需求、大力促進(jìn)“一老一小”民生工程實(shí)施,多舉措提升機(jī)構(gòu)入住率。三是要抓住行業(yè)發(fā)展機(jī)遇,公司將全方位搭建人才基底,為集團(tuán)培養(yǎng)一專多能的優(yōu)質(zhì)人才。四是要切實(shí)提升全體員工降本增效、開源節(jié)流的意識,做到全員參與才能取得成效,做到內(nèi)化于心、外化于形,把降本增效貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營的全過程。面對各種新情況新問題,全體朗高人務(wù)必常懷“居安思危、有備無患”之心,做到“主動思考、主動作為、主動擔(dān)當(dāng)、敢于挑戰(zhàn)”,全力推進(jìn)打造養(yǎng)老服務(wù)改革,助推集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展,為奮力譜寫越秀朗高新篇章作出新的更大貢獻(xiàn)。
半年征程已過,步伐有力向前。越秀朗高2023年半年度經(jīng)營分析會圓滿結(jié)束。下半年越秀朗高各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展任務(wù)將更加繁重,通過此次會議,進(jìn)一步動員集團(tuán)上下凝心聚力、振奮精神、真抓實(shí)干,圓滿完成年初既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)“全年紅”。 |
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